是什么让如今的职场大眼萌，工作时畏首畏尾，说话时谨小慎微？感觉自己和公司格格不入，只想躲在工位下做个小透明，谁也不要打扰自己。
同事讲的话你似懂非懂，自己一句话没注意，就有可能直接落地成盒。其实，他们只是在讲一些你听不懂的职场暗语。
今天为大家总结了一些职场上最常见的暗语，请务必看到最后，这些话你以后再听不懂，医疗兵也救不了你。
最怕同事突然的关心
你刚进公司时，可能会碰到一些比较“热心”的同事，一脸笑容地过来“关心”你。他们一般和你同龄或年龄稍长些，工作经验比你丰富，在公司待的时间也比较久。
他们当中大部分人的确是好意，想看看你有没有什么地方需要帮助。但其中不乏有些人，打着关心你的幌子来完成他们自己的目的。如果你听到：
你家是哪里的呀？你父母是做什么工作的啊？
你是自己一个人在这边吗？你住的离公司近吗？是租房子还是买的房子啊？你开车上下班吗？
你是怎么知道咱公司在招聘的啊？你是怎么进咱公司的啊？
你这个包是新款吧，挺贵的吧？
过于详细的追问，很可能是对方在打探你的家庭状况。当你无意吐露出自己家在某些领域占据优势资源的时候，下次同事遇到了相关领域的困难就一定会来找你，你推都推不掉。
尤其遇到有些公司的报销制度是半年一报销或是一年一报销，之前的公家费用是需要有人垫付的，那么“多财多亿”的你一定会被当作挡箭牌推到最前面。
那么针对这种情况有没有解决办法呢？当然有，这里提供三个方向的建议：
A．声东击西
当谈到比较隐私的问题时，可以主动将话题转移到其他方面，不给别人深入了解这些问题的机会。甚至可以将同样的话题直接进行反问，把关注点重新转移回提问者身上。
B．假痴不癫
简单点来说就是以不变应万变，问到什么统统都说不知道、不清楚、还没定、再说吧。用模糊的语言混淆视听，让所有的问题听起来像是回答了，但实际上却并没有什么答案。对方长期问不出什么答案，自然也就不再问下去了。
C．无中生有
如果觉得自己不想花心思在上面两个方法上，就可以使用这个方法，这个方法通俗一点讲就是“哭穷”。在大部分公司，哭穷都不失为一个好的方法。要是你所有的领导同事都以为你“家徒四壁”，一个人从外地来大城市打工，天天住地下室吃泡面，屋里一点光都见不到，即使这样仍然每天精神抖擞地投入工作，不怕苦、不怕累，你猜他们会不会主动为你提供一些帮助呢？
这是一次锻炼的好机会；你经验不足，正好趁这次磨练磨练；我刚工作那会儿哪有这种机会，你可得好好把握。
这类话术一般会出自某些非直属领导或老员工口中，遇到这种情况，99%是一件吃力不讨好的任务，一般就拿新来的开刀。
完成的好基本也不会得到什么夸奖，荣誉属于交代你任务的人，完成的不好100%要被叫来挨骂背锅，甚至当月业绩归零。那遇到这种事应该怎么办呢？
应对这类事件最简单的办法就是一句话：不好意思，我手头的工作还没有完成，等我这边弄完了有时间就帮你弄。
所有不属于你本职工作的事情，不需要你去操心。相反，如果你因为帮助别人而耽误了自己的本职工作，最后挨骂的一定是自己。
最怕上级突然的客套
公司给员工画饼，员工学会了用摸鱼、划水来进行无声的抗议。但当你发现连日常的客套话都套路满满时，才知道什么叫做防不胜防。
经常有一些同学会遇到这种情况，明明感觉上级经常夸赞自己，但是为什么试用期还没结束自己就被辞退了呢？为什么被夸的是自己，升职加薪的却是别人？因为你会错了上级的意，有些听着是夸奖的话其实并不是夸奖。
你是个非常有想法的人
这句话表面上是在夸赞你思维比较开阔，想法比较多，但有些时候，它很可能是另外一层含义。
我们有时会遇到一类人，他们总在开会或向上级汇报时疯狂输出自己的想法，领导听完频频点头，但是开完会之后，他们通常就没了下文。这种招数短期内可能会让上级眼前一亮，但时间久了，大家都会看出问题所在。
当这种情况下，领导再夸你很有想法时，实际上就是在说你总是说很多不切实际的废话，听上去好像很有用，但是本质上来说根本就没有提供任何实际性的建议和可以实操的方法，人人都会仰望星空，但谁来脚踏实地呢？
这个人很努力，而且很有自己的想法
和上一句话相比，这句话更加强调了个人。
你是否遇到过这类人，他们在公司中和其他同事，除了必要的工作接洽，交流不多。他们看起来每天也有在认真工作，虽然没有做出什么很亮眼的成绩，态度倒也算认真。他们有时会表达出自己与众不同的想法，但是被采纳的时候不多。
这类人就很容易受到上级或同事口中“努力”、“有想法”的评价。这类评价是在说这个人可能没什么天赋，看起来也是脑子不太聪明的亚子，而且大概率不是很合群，没有很好地融入团队。
就好像你小学毕业时，老师给你写毕业评价。别的小朋友都写着学习好、跳舞好、唱歌好、体育好，到你这里：善良。
这件事我再考虑考虑、有困难直接找我、大家自愿…、我说话冲但是对事不对人
一般听到这一类的话，请直接往最坏的情况考虑。这些话大概率的意思就是，这事压根儿没戏、有什么困难今天也必须做完、自愿就是一定要、我就是来针对你找你麻烦的。
看似积极主动、客观公正的背后很可能隐藏着一些非常主观的想法。如果这种时候你真的按照字面意思理解，当领导暗示任务喊停的时候选择继续跟进、在领导着急要结果的时候选择拉长战线、在领导暗示必须做时选择自愿拒绝，你就会发现自己手里的工作越来越少，甚至最后被迫离开这家公司。
孤独的我还在想段子，好看的你就已经看到了最后。这些职场暗语都学会，可以让你避开大部分职场深坑。
其实工作中最保险的办法，就是积极完成自己的本职工作；上级布置的任务有不懂得地方要及时询问，不要造成理解误差；所有的工作尽量都留下工作痕迹，一旦出事追究起来也能准确划分责任，不做别人的背锅侠。
你学会了吗？