助拉和拉长的工作职责(助拉的管理职责是什么)

助拉岗位起到拉长助手的作用,从业者需要有很强的学习能力、管理能力和抗压能力。其工作职责包括:

1、按照企业目标完成配料规划;

2、负责生产物料的损耗控制和后期跟踪;

3、负责物料的整理归类、保管及发放;

4、及时检查和补充生产资料,并控制好库存;

5、协助拉长完成其他相关工作;

6、负责生产数据的整理与汇总报告;

7、对员工进行工作培训;

8、按时完成企业系统上的数据更新;

9、及时了解市场动态,结合企业实际情况作出业务调整;

10、积极配合其他部门完成收款回笼工作。

助拉和拉长的工作职责(助拉的管理职责是什么)

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